McCormick Polska S.A. w Stefanowie – Informacje o działalności i ofercie pracy
- Szczegóły
McCormick jest światowym liderem w branży produktów smakowych z ponad 6 miliardami USD rocznej sprzedaży. Zajmujemy się produkcją i dystrybucją przypraw, specjalistycznych produktów spożywczych oraz produktów smakowych przeznaczonych dla całego przemysłu spożywczego w ponad 170 krajach. Firma została założona w 1889 w Baltimore i zatrudnia obecnie ponad 14000 pracowników na całym świecie.
Łączy nas pasja smaku. Nasze placówki zlokalizowane są w 60 miejscach w 25 różnych krajach, a produkty są dostępne w ponad połowie państw na świecie. Dodajemy smaku potrawom przygotowywanym w domach jak i tym, które możecie kupić w sieciach restauracji i od wielkich wytwórców żywności.
McCormick rozpoczął swoją działalność w Polsce w 2011 r., a swoją pozycję rynkową zyskał dzięki przejęciu polskiej marki Kamis i jej zakładu produkcyjnego w Stefanowie.
Siłą napędową decydującą o sukcesach firmy McCormick i czyniącą z niej inspirujące miejsce pracy jest nasze dążenie do odnoszenia się do siebie z wzajemnym szacunkiem.
Oferta Pracy w McCormick Polska S.A.
Firma poszukuje kandydatów na stanowisko związanego z eksploatacją oczyszczalni ścieków. Poniżej przedstawiono szczegóły oferty:
Przeczytaj także: Przydomowe oczyszczalnie ścieków Zawiercie
Zakres obowiązków:
- Eksploatacja urządzeń i instalacji Zakładowej Oczyszczalni Ścieków
- Nadzór nad procesem oczyszczania ścieków
- Wykonywanie i raportowanie badań jakościowych ścieków zgodnie z wymogami wewnętrznymi i zewnętrznymi
- Przestrzeganie przepisów BHP, ochrony środowiska.
- Przestrzeganie standardów zawartych w instrukcjach ISO, dokumentacjach techniczno-ruchowych urządzeń i innych instrukcjach i procedurach stanowiskowych
- Tworzenie instrukcji
- Usuwanie awarii
Wymagania:
- Wykształcenie techniczne
- Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane
- Uprawnienie energetyczne G1, G2, G3 w zakresie dozoru i eksploatacji również mile widziane
- Umiejętność pracy w zespole i zaangażowanie
- Skuteczność, kreatywność
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego (poziom B2)
- Samodzielność i proaktywność
- Bardzo dobra organizacja czasu pracy
Firma oferuje:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Dofinansowanie do karty Multisport
- Prywatna opieka medyczna
- Ubezpieczenie grupowe
- Zapewnienie programu wsparcia dla pracowników i ich rodzin
- Ciekawą, pełną wyzwań pracę w zespole
- Perspektywę rozwoju i możliwość kariery w firmie o stabilnej pozycji na rynku
- Dofinansowanie zajęć sportowych
- Dofinansowanie wypoczynku
- Program rekomendacji pracowników
Jako pracodawca Równych Szans, firma McCormick jest zobowiązana do zapewnienia wszystkim kandydatom jednakowego dostępu do oferowanych stanowisk pracy.
Kierujemy się zasadą zakazu wszelkiej dyskryminacji, w szczególności ze względu na: płeć, orientację seksualną, wiek, pochodzenie etniczne bądź społeczne, rasę, kolor skóry, język, przynależność do mniejszości narodowych, cechy genetyczne, religię, przekonania, poglądy np. polityczne, status społeczny, majątek, niepełnosprawność lub orientację seksualną.
Ochrona Środowiska i Działania Zgodne z Prawem
Zgodnie z art. 4 ust. 1 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. - Prawo geologiczne i górnicze, wydobycie kopaliny na swoje potrzeby z własnych nieruchomości może być legalne. Warunkiem legalności takiej działalności jest zawiadomienie na piśmie z 7-dniowym wyprzedzeniem organu nadzoru górniczego, określające lokalizację zamierzonych robót oraz zamierzony czas ich wykonywania.
Zgodnie z art. 128 ustawy ooś Generalny Dyrektor Ochrony Środowiska (dalej GDOŚ) prowadzi bazę danych o ocenach oddziaływania na środowisko, obejmującą między innymi informacje o ocenach oddziaływania na środowisko dla planowanych przedsięwzięć, z uwzględnieniem ponownej oceny oddziaływania przedsięwzięcia na środowisko oraz inne dane o dokumentacji sporządzonej w ramach tych postępowań.
Natomiast art. 129 ustawy ooś nakłada na organy właściwe do przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko, w tym Urzędy Gmin, obowiązek wprowadzana i aktualizacji informacji i danych do wskazanej bazy danych prowadzonej przez GDOŚ. Wprowadzenie danych następuje w terminie 30 dni od dnia ich wytworzenia lub wpływu do organu.
Przeczytaj także: Oczyszczalnia oksydacyjna: zasady działania
Kontrowersje i Działania Fundacji Grand Agro
W związku z pomówieniami przez Firmę RMC i nagranymi rozmowami, Rafał Matyasik zagościł na Polskiej scenie biznesowej, jako osoba niewiarygodna o bardzo niskim poziomie kultury osobistej i nagrywająca wszystkich w celu uzyskania korzyści majątkowej.
Fundacja Grand Agro pomówiona jest przez Fundację Viva! pod kierownictwem prezesa, Pan Cezarego Wyszyńskiego (który to ogłosił upadłość konsumencką, bo zgodnie z zeznaniami przed sądem ideologia nie pozwala mu pracować więc woli narazić wierzycieli na straty) o prowadzenie akcji dezinformacyjnej i działanie na niekorzyść Fundacji Viva!
Zauważyć należy, że jedyną przesłanką stojącą za działaniami fundacji Grand Agro jest dobrostan zwierząt. Każde otrzymane przez nas doniesienie o potencjalnym zagrożeniu dla życia i zdrowia zwierząt jest przez nas weryfikowane w miarę naszych możliwości i podejmowane są stosowne działania.
Przeczytaj także: Jak ustawić napowietrzanie?
tags: #mc #cormick #stefanowo #oczyszczalnia #informacje
